经营管理

发展是企业第一要务，人才是企业第一资源。新元公司自成立以来，积极探索人才培养方案，因材施教开展“新元大课堂”培训活动，为实现人才强企战略目标提供有力保障。

2021年，新元公司组织举办4次“新元大课堂”，内容涉及“风险评估与辨识”“班组长培训”“中层管理培训”及“法律风险防控”四个主题。据统计，2014-2021年8年期间，新元公司邀请专家学者通过“新元大课堂”共开展了36次专题培训，内容包含“中国共产党党史”“新道德引领”“质量管理”“NOSA专题培训”“特种设备安全管理”、“碳排放交易及企业碳管理建设”“心理学”“宏观经济形势与企业对策”“环保治理与电磁辐射”“快乐工作与幸福生活”“职业健康与防护”等36个主题，开阔了员工视野，提升了员工综合素养，增强了企业凝聚力与向心力，助推了企业高质量发展。

“新元大课堂”立足课堂，辐射岗位，以教导学，以学促干，用课堂知识融合实际工作，激发公司创新活力，促进公司转型发展，为打造富有竞争力的新能源企业提供强劲动力。