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加强自身建设 提高履职能力
——参加班组长综合素质培训有感
发布日期:2023-04-10    作者:周毛    来源:新元公司    点击量:1557    分享到:

非常荣幸能够参加公司第一期的班组长综合素质提升培训班,虽然培训时间不长,但收获很多,感悟很多。通过这次培训,让我深刻地意识到,一个班组要想打好硬仗打胜仗,不仅需要一个好的班组长,更需要班组全体人员团结起来。在学习中,我不断把老师所讲授的知识和自己在实际工作中遇到的问题结合起来思考,如何改进和提高班组的管理水平,使其成为一支优秀的班组队伍?通过培训,我找到了答案。

注重改变,做自己的超越者。通过本次培训,我认识了更多的优秀同事,给了我们互相交流学习的机会,也从中发现了自身的不足,在以后的工作和生活中,应注重向周围的人多学习,改变自己的不足,做到坚持改变,不断进步,坚持做更好的自己,做自己的超越者。

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加强沟通,做员工的倾听者。一个人的力量总是有限的,一个人的成功不是真正的成功,一个团队的成功才是共赢的结果。每个人都为自己的团队共同付出,才能实现团队的目标。对于一个管理者来说:用人所长,天下无不用之人;用人所短,天下无可用之人;用人所长,必容人所短。工作中,注意和员工的沟通和交流,学会情绪控制,尊重对方,多去发现员工的优点和长处,发挥团队中每个人的优势,放下姿态去倾听员工内心的想法和需求,做员工的倾听者。

坚持学习,做团队的带头人。学习是我们应该一直养成的一个习惯,世界在变化,时代在变化,我们只有不断地去学习,用知识去充实自己,才能不断适应社会和公司的发展。在提高自身业务能力的同时也要加强个人综合素质的学习,培养自己的领导能力和个人魅力,用自己的行动去感染员工,做团队的带头人。

通过本次短短三天的培训我个人收获很多,在今后的工作中我将会把培训所学的知识认真思考和领悟,并转化为实践,应用到具体工作中,做好领导和员工的中间人,起到承上启下的作用,带领员工高标准的完成工作,实现人与班组共同发展,为公司高质量发展贡献自己的一份力量。