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为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，利用调查研究这一法宝破解公司改革发展难题，连日来，公司党委副书记、工会主席、董事王强，深入公司所属单位，围绕加快推进一流企业党建布局和加快建设一流产业工人队伍建设两个课题进行了专题调研。公司党委工作部、宣传部、工会、巡视巡察整改办、人力资源部相关同志陪同调研。

6月6日，王强深入新元公司开展调研，新元公司领导班子部分成员，基层党支部党务工作者、各部门职工代表共计30余人参加调研。座谈会上，新元公司党委主要负责同志汇报了公司党建工作、产业工人队伍建设以及主题教育推进情况，参会人员围绕调研主题谈认识、话感触、找短板、查不足畅所欲言，进行了深入交流。对于职工群众给出的具体意见建议，现场王强逐一进行了解答，对于不能立即答复的问题要求相关部门认真记录，作为检视整改和民主生活会重要内容予以推动解决。

王强指出，坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。自全国国有企业党建工作会议召开以来，公司党委按照新时代党的建设总要求，贯通落实习近平总书记党建“时代之问”，以“国之大者”扭住“企之要务”，发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，通过构建党建基础标准化、党建运行系统化、党建功能融合化、党建成果实效化为主线的党建工作体系，绘出了公司党建实践答卷，全面提升了党建工作质量。

王强强调，新元公司要坚持“三项机制”内部改革，通过劳动、人事和分配三项制度改革，建立企业管理人员能上能下、职工能进能出、收入能增能减的常态化机制。坚持把愿干事、能干事、干成事的人放在重要岗位，着重培育德才兼备、堪当重任的高素质干部人才队伍；要进一步发挥先锋模范、引领和骨干带头作用，紧紧围绕公司高质量发展目标，发挥人才（培养）创新工作室人才培养孵化作用，加强人才培养和选拔，形成产、学、研、用之间有效互动的创新模式，不断创新人才培养深度、广度，不断推动产业工人队伍建设走深走实；以主题教育为契机，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与企业发展实际相结合，在破解制约企业改革发展难题中下真功、求实效，推动主题教育走前列、育特色、作示范、创品牌。

6月8日，王强一行深入定边新能源公司开展调研。调研组深入对口部门，围绕以一流的产业工人队伍建设支撑一流电力能源企业发展、党建工作与生产经营深度融合、更好发挥党支部和党员“两个作用”、落地深植企业文化、深化“三项制度”改革等内容，与新能源公司负责人、党支部书记、党员、职工代表进行深入探讨交流。

王强对定边新能源公司党建工作给予充分肯定，指出新能源公司抓党建工作力度大、措施实、效果好，且党建融入中心工作实效化成果凸显，旬邑前期手续办理推动有力，冯湾项目竣工验收各项工作有序推进，成绩来之不易。

王强强调，新能源公司要深刻认识一流企业党建引领高质量发展的重要性。在抓实政治建设、组织建设、党员队伍建设的同时，充分发挥党员模范带头作用和支部的战斗堡垒作用，有力推进新项目开发、旬邑项目建设工作，为“双一流”发展目标保驾护航。

王强要求，要以一流的产业工人队伍建设支撑一流新能源企业建设。人才是发展的第一资源，新能源公司要做好人才队伍建设，打通人才晋升通道，完善培训教育工作，注重员工业务技能提升，激活企业发展动能。同时，要做好现有人才的培、用、留，培养一批有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的好青年，打造强劲“智力引擎”，赋能企业高质量发展。

此次调研，严格按照公司构建的“征题、选题、领题、开题、结题、用题”全链条调研机制开展，为确保“调”有方向、“查”有力度、研”有思考、“究”有成果，座谈结束后，调研组围绕“加快推进一流企业党建布局”分别在各单位组织职工群众开展了问卷调研，查找工作短板，掌握实际情况，助力公司党建、人才队伍建设工作持续提升。