党建工作

为全面落实党务干部菁英人才培养实施方案、加强党建基础保障体系指导意见、党支部标准化建设实施办法等文件精神，不断提升公司党务干部业务素养，推动党建工作提质增效，完成新任党支部书记培训任务，5月18-19日，公司党委举办党支部书记及党务干部培训班。来自公司党群部门相关人员，各单位党组织书记、副书记，党群部门业务骨干、党委秘书，基层党支部书记、组织委员、政工员等近30人参加培训。

此次培训班由公司党委工作部及基层组织工作业务骨干担任培训讲师，旨在通过以训促学，逐步选树一批业务精通、素养全面的党务骨干，带动形成党务干部学业务、强技能、提素质的良好氛围。

培训班上，公司党委工作部负责人进行培训动员讲话。此次培训班聚焦党建薄弱环节、关键重点，突出针对性、实效性，授课人员精心备课，坚持实践实用导向，重点对党委会议规范化管理、干部选拔使用管理业务实践、干部档案整理基础实务、党组织设置及换届工作、发展党员实施细则等进行详细讲授。在重点讲解业务流程、具体规范要求的同时，授课人员结合实际工作，为广大基层党务工作者具体提供整理好的各类基础业务管理资料模板，让大家听得明白、懂得会用，显著提升了培训效果。

“此次培训课程真是适当其时，我们正在开展发展党员工作，参加这次培训我对发展党员流程更加熟悉掌握，一定严格标准规范做好各项流程管理”，政工员岗位上的小张讲。“我们单位正在开展干部档案审核整理工作，参加了这次培训，我更加深刻掌握了档案收集整理的内容和归类，以及注意事项，下来后一定把档案收集整理工作做在平时，提高档案管理的规范性，资料收集的及时性和完整性”，参加培训的小慕讲。

为检验培训效果，培训结束后及时组织了考试。通过具体实务考核，促进大家切实巩固拓展业务知识。“像这样的培训和外出对标训练希望公司能多多开展”，大家不约而同地表示。