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为不断加强人才培养工作，引领员工成长成才。6月6日，电厂举办了“人人上讲台 个个有提升”专项培训活动启动会。电厂负责人、运行部主管及以上人员、班组长、青工代表共计30余人参加了启动会。

理论宣讲，方案解读。会上集中学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述，电厂运行党支部书记围绕坚持党对人才工作的全面领导，全方位培养用好人才，激发各类人才创新活力，培植好人才成长沃土等内容向参会人员进行了深入解读。同时要求支部党员要带头做好此次学习教育的宣传引导，引导班组员工立足岗位，注重学用结合。

此次培训活动分为“班组长带头”“主副值提升”“阶段总结评比”“常态化开展”四个阶段进行，以“内训”为主，采取“岗位授课+课后评估+系统考核”的方式，按照岗位从上至下依次进行授课。

专题研讨，思想荟萃。会上，电厂运行部四个班组的班组长及专业主管分别进行交流发言：“个人强则团队强，团队强则公司强。我们借助部门培训体系，来推动班组人员全面发展，成为持续性成长的组织，助力公司高质量发展！”电厂运行部值长曹波说道。“锤炼好学习的本领，不断地提升自我、完善自我，不断进步，让自己的成长速度能够满足公司发展要求……”你一言、我一语，大家都在热烈交流着。

通过研讨交流，进一步明确了本次培训授课的目标，加强了员工之间的互动和交流，促进了培训工作效率的提升，为本次活动的顺利开展打下坚实的基础。

寄语青年，宣布启动。会议最后，电厂负责人寄语广大青年员工：一是立青春之志答好“学习卷”，结合实际，学出本领；二是用青春行动答好“实干卷”，立足岗位，砥砺奋斗；三是展青春风采答好“榜样卷”，率先垂范，树立标杆。尤其是在公司爬坡过坎的关键时刻，大家要自觉地把“小我”融入到公司发展“大我”中去，与公司同呼吸、共命运，挺膺担当，肩负起公司发展的使命。

功以才成，业由才广。电厂将持续抓好顶层设计，用好培训手段，激励各类人才奋发图强、开拓创新，在公司高质量发展中描绘一幅人才强企的美丽画卷。