党建工作

为深入贯彻党的二十大、中国工会十八大精神，进一步深化女职工权益维护，加大女职工关爱力度，切实为广大女职工办实事、做好事、解难事，提高女职工健康和生活质量。近日，公司工会为女职工集中购买了《女职工特殊疾病保险》。

该保险是由中国职工保险互助会针对女性发病率较高，对女性健康危害较大的特殊疾病而设立的一款保险，具有保费低，保额大，保险期限长的特点，项目病种包括常见8类女性特殊疾病。在保障期内，女职工只要有医院诊断证明和病理检查报告，无须各种费用单据，即可获得相应的理赔，最高理赔金为15000元。该险种属于独立的保险，与医疗保险、大病保险、职工互助保险等其它任何险种互不干涉，自成一体，是女职工医疗保障的有效补充，能给患病的女职工带来更有力的经济保障。

自2020年公司工会启动互助保障工作以来，一直坚持为女职工办理特殊疾病保险，始终把维护女职工权益作为一项重要工作来抓。并依托公司网站等平台，向广大女职工宣传、解读女职工特殊疾病互助保险的保障范围、补助标准、参保对象、缴费标准等内容，帮助女职工更好了解女职工特殊疾病互助保险，有效促进了该项工作的顺利开展。

女职工特殊疾病互助保障计划的实施，不仅是对女职工身体健康的贴心关怀，更是对她们工作和生活中可能遇到困难的及时援助。通过这样的专项保障活动，不仅能够提高女职工健康，还能进一步激发女职工的工作热情和创造力，让她们在各自的岗位上绽放更加绚烂的光彩。   

今后，公司工会女职委将持续做好女职工特殊疾病互助保障工作，不断拓宽政策宣传渠道，让女职工充分了解此项工作的意义，帮助缓解女职工因重大疾病造成的沉重经济负担，为公司广大女职工提供特殊疾病的医疗保障，从而持续提升女职工幸福感和归属感。